Article 1 : conditions d'application
1.3 Les dérogations à ces conditions ne sont contraignantes que par accord et lorsque yournextme a confirmé ces dérogations par écrit au donneur d'ordre.
Article 2 : offres et contrats
Article 3 : droits et obligations
3.1 À chaque contrat entre yournextme et son client, yournextme s'engage à fournir les efforts convenus selon les normes les plus élevées de compétence et de diligence que le client de Yournextme peut et doit attendre au moment où le contrat est conclu.
3.2 Avec chaque accord entre Yournextme et son client, yournextme accepte une obligation de moyens et non une obligation de résultat. Il va de soi que yournextme s'efforce néanmoins en tant que fournisseur d'atteindre un résultat qui soit satisfaisant pour les deux parties.
3.3 yournextme a le droit de faire appel à des tiers pour l'exécution d'un contrat conclu avec yournextme. yournextme s'engage à sélectionner ces tiers avec le plus grand soin afin d'atteindre une bonne qualité d'exécution.
3.4 Si l'une des parties à un contrat manque de manière substantielle à ses obligations et, après avoir été expressément avertie par l'autre partie, ne s'acquitte pas de ces obligations dans un délai raisonnable, l'autre partie est en droit de résilier le contrat sans que la partie résiliante ne doive aucune indemnité à la partie défaillante. Les prestations fournies jusqu'à la résiliation seront payées selon les modalités convenues.
3.5 Si yournextme dépend de l'information ou de la coopération du client ou des participants pour s'acquitter de ses obligations, yournextme est exonérée de ses obligations lorsque le client ou les participants omettent de fournir les informations ou la coopération nécessaires en temps utile et de manière adéquate.
Article 4 : passage, placement, admission et remplacement de participant(s)
Article 5 : déplacement, annulation, dissolution ou résiliation des programmes
Article 6 : déplacement, annulation, dissolution ou résiliation de sur mesure
Article 7 : déplacement, annulation, dissolution ou résiliation de coachings et d'autres parcours d'accompagnement et de soutien opérationnel
Article 8 : force majeure
Article 9 : honoraires et conditions de paiement
9.1 L'honoraires de yournextme se compose, sauf accord contraire, d'un montant fixe prédéterminé par contrat ou par service fourni et/ou peut être calculé sur la base de tarifs par unité de temps travaillée par yournextme. Il est également libre à yournextme de facturer le montant total de la mission en une seule fois ou de facturer le montant de la mission en plusieurs paiements.
9.2 Tous les prix indiqués par yournextme sont hors TVA, sauf indication contraire expresse.
9.3 Tous les prix indiqués par yournextme sont exclusifs des frais de voyage et autres coûts engagés au bénéfice du client, y compris les factures de tiers engagés.
9.4 Les paiements doivent être effectués dans les quatorze jours suivant la date de la facture, sauf accord écrit contraire. En cas de non-paiement dans les délais, le client est redevable des intérêts de retard légalement fixés et des frais de recouvrement extrajudiciaires s'élevant à 15 % du montant non payé dans les délais.
9.5 Dans certaines circonstances (y compris le développement de solutions sur mesure, la fourniture de facilités particulières et le service d'un nombre de groupes différent), yournextme peut, en concertation avec le client, exiger avant le début de ses travaux un acompte ou une garantie équivalente.
9.6 Le prestataire se réserve le droit de modifier, en concertation avec le client, les honoraires convenus chaque année.
9.7 Si, à la demande du client, yournextme doit sous-traiter des travaux spécialisés à des tiers, des tarifs éventuellement différents peuvent s'appliquer. Le cas échéant, des accords séparés seront conclus à l'avance entre les parties.
9.8 En cas de plusieurs donneurs d'ordre, chaque donneur d'ordre est solidairement responsable envers yournextme du paiement du montant total de la facture si les travaux ont été réalisés au bénéfice de tous ces donneurs d'ordre.
Article 10 : reprise du personnel
Article 11 : propriété intellectuelle et droits d'auteur
Article 12 : responsabilité
12.1 yournextme n'est responsable que des dommages directs qui lui sont imputables et qui résultent de manière démontrable d'une intention malveillante ou d'une négligence grave de yournextme et de ses employés.
12.2 Pour les dommages indirects qui lui sont imputés, yournextme ne peut en aucun cas être tenu responsable. Les prétendus dommages psychologiques que les participants affirment avoir subis lors des projets réalisés par yournextme pour le client sont également couverts par cette clause.
12.3 Lorsque yournextme est tenu de réparer le préjudice subi par le client, cette réparation est limitée au montant maximum de la rémunération convenue pour la mission.
12.4 La rémunération totale de yournextme envers son client ne pourra jamais dépasser 10.000, = €.
12.5 Lorsque des activités physiques ou sportives font partie de projets que yournextme réalise pour un client, les participants sont libres de choisir s'ils souhaitent ou non participer à ces activités. Dans ces cas, il appartient aux participants de déterminer si leur participation est responsable et acceptable.
Article 13 : confidentialité des informations confidentielles
13.1 Les deux parties sont tenues à la confidentialité de toutes les informations confidentielles qu'elles ont obtenues l'une de l'autre ou d'une autre source dans le cadre de leur accord. Une information est considérée comme confidentielle si cela a été communiqué par l'autre partie ou si cela découle de manière identifiable de la nature de l'information.
13.2 Si yournextme est tenu, en vertu d'une disposition légale ou d'un jugement, de communiquer des informations confidentielles à des tiers désignés par la loi ou par le juge compétent, et si yournextme ne peut pas invoquer un droit de rétention reconnu ou autorisé par la loi ou le juge compétent, alors yournextme n'est pas tenu de verser des dommages-intérêts ou une indemnité, et la contrepartie n'est pas en droit de résilier le contrat en raison de tout dommage qui en résulterait.
Article 14 : données à caractère personnel
14.1 À moins que le donneur d'ordre n'indique expressément son objection, le donneur d'ordre accorde à yournextme, lors de la conclusion d'un contrat, l'autorisation d'enregistrer les données personnelles des participants dans son fichier à des fins d'information. yournextme gère ces données avec soin et conformément aux prescriptions légales ; les utilise uniquement à des fins propres et ne les met pas à la disposition de tiers.
Article 15 : dispositions particulières et litiges
15.1 yournextme se réserve le droit d'exclure immédiatement les participants d'une formation ou d'un atelier qui perturbent ou entravent le bon déroulement de la formation ou de l'atelier par leur comportement ou leur présence. L'exclusion sera communiquée par écrit et de manière motivée au donneur d'ordre (possiblement ultérieurement) et n'exonère pas le donneur d'ordre de son obligation de paiement à yournextme du montant total du contrat.
15.2 Tout ce qui pourrait se produire en vertu des offres ou des commandes pour lesquelles ces Conditions Générales ne prévoient pas de dispositions est régi par le droit belge.
15.3 En cas de litige concernant le présent accord, les tribunaux du siège de yournextme sont compétents.